Промени в КТ

В ДВ, бр. 59  от 17.07.2018 г. е обнародван Закон за изменение и допълнение на Кодекса на труда (ЗИД КТ),

 

Промените са свързани с разпоредбата на чл. 49 от КТ, която се изменя и допълва, като се въвежда регистър на синдикални и работодателски организации към окръжния съд по седалището им.

 

С преходна разпоредба (§ 2) се гарантира запазване работоспособността като юридически лица на заварените синдикалните и работодателски организации към дата на влизане на ЗИД КТ без да се налага последващо регистриране по реда на този закон.