ТИТА расте: Михаил Илиев

Към екипа ни се присъедини Михаил Илиев.
 
Той е доктор по право и експерт в Министерството на труда и социалната политика, дирекция „Трудово право, обществено осигуряване и услови на труд“. Професионалната му дейност е насочена към участие в разработването на нормативни актове, концепции, стратегии, програми и планове в областта на трудовото право и социалната сигурност и включа подготовка на становища, отговори и позиции в следните области:
  • координация на системите за социална сигурност (ДФЕС, Регламенти 883/2004 за координация на системите за социална сигурност и  987/2009, установяващ процедура за неговото прилагане);
  • преносимост на допълнителни пенсионни права (ДФЕС, Директива 98/49/ЕО, 2003/41 и др.);
  • пенсионни трансфери от и към специалните пенсионни схеми на ЕС;
  • международни договори – двустранни договори в областта на социалната сигурност;
  • стандартизиращи документи на международни организации (МОТ, Съвет на Европа) – двустранни и многостранни договори в областта на трудовото право и социалната сигурност;
  • международни договори за контрол и борба с недекларираната заетост и злоупотреба с вноски и социални обезщетения;
  • командироване в рамките на предоставянето на услуги по Директива 96/71/ЕО и Директива 2014/67/ЕС.
 
Също така, Михаил Илиев е:
 
  • представител по въпросите, свързани с пенсиите, в Комитета по социална закрила към Съвета на Европейския съюз;
  • представител в Подгрупата по стареенето („формат „Пенсии“) към Комитета по социална закрила, която подготвя Доклада за адекватността на пенсиите от 2015 г.;
  • представител в Пенсионния форум (допълнителни пенсии – професионални пенсионни схеми) към Европейската комисия;
  • кореспондент във Взаимната информационна система за социална защита (Mutual Information System on Social Protection – MISSOC) към Европейската комисия;
  • участвал в срещи по линия на Съвета на Европейския съюз, Европейската комисия, Съвета на Европа, Международната организация на труда.
 

ВИЖТЕ негов материал относно промените в реда на ползване на платен годишен отпуск, в сила от юли 2015 г., от октомврийския брой на списание "Данъци ТИТА".