Труд и осигуровки ТИТА

КТ. Относно командировъчните пари на лице по договор за управление и контрол

КТ. Въпрос. Лице по договор за управление и контрол с местоживеене в гр. Пловдив е регистрирало  търговско дружество за онлайн търговия  със седалище в гр. София. Извършвайки дейността в София, управителят си изплаща командировъчни пари по Наредбата за командировките в страната.

 

Въпрос:

Има ли право управителят на командировъчни пари?

 

Отговор: Михаил Илиев, д-р по право, експерт в МТСП

КТ. Относно прекъсването на платения годишен отпуск при разрешаване на отпуск при смърт на близък роднина по чл. 157, ал. 1, т. 3 КТ

КТ. Въпрос. По време на ползването на платен годишен отпуск от работник и служител почива негов родител. След завръщането си от платения годишен отпуск работникът и служителят представя на работодателя акт за смърт на своя родител.

 

Въпроси:

Следва ли работодателят да предостави 2 дни отпуск по чл. 157, ал. 1, т. 3 от Кодекса на труда и да раздели ползването на платения годишен отпуск?

 

Отговор: Михаил Илиев, д-р по право, експерт в МТСП

КСО. Относно дължимост на осигурителни вноски върху застраховка за допълнително здравно осигуряване, финансирана частично от работодателя

КСО. Въпрос. Юридическо лице, регистрирано в Република България, предоставя на служителите си възможност за ползване на застраховка за допълнително здравно осигуряване. Достъпна е за всички служители, но не всеки се възползва от нея. Сумата за премията ще бъде платена частично от работодателя и останалата част ще бъде самофинансирана от служителя.

 

Въпрос:

Може ли да се стъпи на презумпцията, че след като е достъпна до всички, но не всеки има желание да се възползва, сумата заплатена от работодателя е социален разход предоставен в натура на служителите и съответно следва ли да се начисляват осигурителни вноски за нея? 

 

Отговор: Димитър Бойчев, консултант по социално и здравно осигуряване